植物志(Flora)是植物多樣性保護和持續(xù)利用最為基礎(chǔ)的植物典籍，《中國植物志》是目前世界上最大、收錄植物種類最多的一部曠世巨著，自出版以來其極大地推動了我國植物學的發(fā)展和植物資源的研究利用。但如何進一步實現(xiàn)物種的快速、準確識別，并對這些物種進行科學評價、發(fā)掘、利用和保護，這已成為目前世界關(guān)注的焦點和新挑戰(zhàn)。基于植物學與信息技術(shù)的高速發(fā)展，以及社會公眾、國家職能部門對植物物種認知的廣泛需求，昆明植物研究所提出了下一代智能植物志——“iFlora”研究計劃。
iFlora是整合現(xiàn)代植物學、DNA測序技術(shù)與信息技術(shù)的智能設(shè)備，它將利用機器和植物遺傳信息來實現(xiàn)植物物種的快速、有效識別和鑒定，這將改變?nèi)藗儌鹘y(tǒng)的認知植物方式，并為植物的開發(fā)利用提供快捷的支持�，F(xiàn)因工作需要，本著“公開、公平、公正、擇優(yōu)聘任”的原則，擬向所內(nèi)外招聘兩名植物科學數(shù)據(jù)管理及應(yīng)用人員，從事相關(guān)智能設(shè)備的研制和遺傳信息的高效獲取和分析，與設(shè)備對接的基于云服務(wù)技術(shù)的應(yīng)用平臺和信息服務(wù)平臺的建設(shè)，以及該系統(tǒng)的長期維護和運行，歡迎有意者前來應(yīng)聘。
一、崗位設(shè)置和應(yīng)聘條件
1、崗位職責：
植物科學數(shù)據(jù)管理及應(yīng)用崗位（兩名）
主要負責與新一代植物志(iFlora)對接的植物科學數(shù)據(jù)的管理和應(yīng)用開發(fā)，包括對現(xiàn)有科學數(shù)據(jù)的整理整合、數(shù)據(jù)應(yīng)用系統(tǒng)和工具的開發(fā)、科技領(lǐng)域云服務(wù)平臺的建設(shè)等。
2、應(yīng)聘條件
2.1 碩士研究生及其以上學歷，具有對科學數(shù)據(jù)管理、應(yīng)用程序開發(fā)和生物多樣性保護工作具有一定興趣；
2.2具有計算機專業(yè)或統(tǒng)計學專業(yè)或生物學相關(guān)專業(yè)背景；
2.3工作耐心細致、有較強的責任心和團隊協(xié)作精神；
2.4身體健康，年齡在35歲以下。
二、崗位性質(zhì)及待遇
本崗位屬昆明植物研究所“項目聘用”。崗位級別及有關(guān)待遇根據(jù)個人學歷或資歷，按照國家和昆明植物研究所相關(guān)管理規(guī)定執(zhí)行，試用期為2個月。
三、招聘程序
1. 報名和資格審查：
報名截止時間：2012年12月31日下午5點前。
申報材料：應(yīng)聘者須先通過E-mail（聯(lián)系人電子信箱詳見第四條）提交1）個人簡歷（內(nèi)含個人數(shù)碼近照）；2）應(yīng)聘報名表；3）作品設(shè)計或論文簡介；4）相關(guān)資格證書掃描文件。
資格審查：招聘小組將根據(jù)崗位應(yīng)聘條件的規(guī)定對應(yīng)聘者進行資格審查，資格審查通過者將被進一步通知面試和筆試時間、地點。
2．競聘答辯
競聘者自述報告ppt 10—15分鐘（內(nèi)容包括個人介紹、已有工作背景及崗位工作設(shè)想等），提問和回答10—20分鐘；實踐操作30-60分鐘。
招聘小組根據(jù)競聘者答辯及實踐情況，進行無記名投票，過三分之二者作為候選人。全所公示一周后審核聘用。
3.未入選應(yīng)聘者報名材料恕不退還。
四、聯(lián)系人及聯(lián)系方式
聯(lián)系人：王雨華，中科院昆明植物所科技信息中心；
聯(lián)系電話：0871 - 522 3223；
E-mail：wangyuhua@mail.kib.ac.cn
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