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                [云南]曲靖市陸良縣2013年公開招聘農(nóng)業(yè)相關(guān)事業(yè)單位人員公告(5)

                更新時間:2013-06-29 熱度:8950 來自:西南農(nóng)業(yè)人才網(wǎng)

                有加分情況的考生,考生綜合成績=筆試成績〔(綜合知識成績+專業(yè)知識成績+筆試政策性加分)÷2.5〕×50%+〔面試成績〕×50%;沒有加分情況的考生,考生綜合成績=筆試成績〔(綜合知識成績+專業(yè)知識成績)÷2.5〕×50%+〔面試成績〕×50%。

                八、考核和體檢

                (一)考核

                根據(jù)本崗位應聘人員綜合成績由高分到低分的順序按1:1的比例確定考核人員。綜合成績并列的按照《曲靖市人民政府關(guān)于做好普通高等學校畢業(yè)生就業(yè)工作的意見》(曲政發(fā)〔2013〕52號)文件中有關(guān)優(yōu)先錄用的規(guī)定執(zhí)行,若再并列,則以面試成績高者優(yōu)先,如又相同則以專業(yè)知識成績高者優(yōu)先,若還相同則重新組織綜合成績并列者面試。確定擬錄(聘)用人員后,由陸良縣人力資源和社會保障局組織對擬錄(聘)用人員的政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、實作能力、工作實績情況等進行考核。

                (二)體檢

                體檢標準及項目參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》及原曲靖市人事局、曲靖市衛(wèi)生局《轉(zhuǎn)發(fā)關(guān)于修訂公務員錄用體檢通用標準及操作手冊的通知》(曲市人〔2010〕26號)文件執(zhí)行。由陸良縣人力資源和社會保障局組織到指定的縣級以上綜合性醫(yī)院進行體檢,用人單位和考生對體檢結(jié)論有疑問時,允許提出復檢要求。復檢要求應在接到體檢結(jié)論通知之日起七日內(nèi)提出,由陸良縣人力資源和社會保障局組織到縣級以上綜合性醫(yī)院進行。復檢只進行一次。體檢結(jié)果以復檢結(jié)論為準。因應聘人員考核、體檢不合格產(chǎn)生的空缺崗位,不再遞補。

                九、錄(聘)用手續(xù)辦理程序及時限要求

                1. 陸良縣人力資源和社會保障局按照筆試、面試、考核、體檢結(jié)果擇優(yōu)確定擬錄(聘)用人員,報市人力資源和社會保障局審核后在規(guī)定網(wǎng)站上進行公示(公示期不得少于7個工作日,節(jié)假日順延)。

                2.公示期滿無異議的擬錄(聘)用人員,由陸良縣人力資源和社會保障局提出擬錄(聘)用意見報送曲靖市人力資源和社會保障局審核后辦理錄(聘)用手續(xù)。

                3.在辦理錄(聘)用手續(xù)階段,因通過其他方式就業(yè)等原因放棄錄(聘)用資格的報考人員,必須在錄(聘)用手續(xù)辦理前,向陸良縣人力資源和社會保障局提交《曲靖市2013年事業(yè)單位公開招聘工作人員自愿放棄錄(聘)用資格申請表》,報曲靖市人力資源和社會保障局,否則按違反考錄紀律人員處理,五年內(nèi)禁止參加曲靖市范圍內(nèi)的招聘考試。由于應聘人員自愿放棄錄(聘)用資格以及公示結(jié)果影響錄(聘)用造成崗位空缺的不再遞補。

                4.招聘單位須與受聘人員簽訂事業(yè)單位聘用合同。事業(yè)單位新進人員按規(guī)定實行試用期制度,試用期一年,試用期滿考核合格的,予以正式聘用,不合格者解除聘用合同。

                十、紀律和監(jiān)督

                1.事業(yè)單位公開招聘人員工作主動接受紀檢監(jiān)察機構(gòu)和社會的監(jiān)督。陸良縣紀檢監(jiān)察人員對招聘過程進行全程監(jiān)督。

                2.招聘單位及其主管部門從事考試招聘、面試、考核、體檢等組織工作的人員,與報考人員存在回避關(guān)系的,按照《國務院辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)人事部關(guān)于在事業(yè)單位試行人員聘用制度意見的通知》(國辦發(fā)〔2002〕35號)有關(guān)規(guī)定實行公務回避。對違反紀律的工作人員按照國家人事部令第六號《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》處理。

                3.對填報虛假信息或提供虛假證件、證明材料報名的考生,一經(jīng)查實,視情節(jié)輕重,在公開考試招聘的任何階段均可由招聘主管機關(guān)取消報名資格、考試資格或錄(聘)用資格,五年內(nèi)禁止參加曲靖市范圍內(nèi)的招聘考試。涉及偽、變造證件、證明材料、印章的人員,交由公安機關(guān)根據(jù)《中華人民共和國治安處罰法》對其進行相應處罰。

                4.對自愿放棄資格復審、面試或錄(聘)用資格而未按規(guī)定提交自愿放棄申請的考生,五年內(nèi)禁止參加曲靖市范圍內(nèi)的招聘考試。

                5.對考試作弊或找人替考的考生,將按禁考的有關(guān)規(guī)定嚴肅處理。對于替考行為,若替考者有工作單位的,建議其工作單位對替考者以予紀律處分。

                陸良縣紀委監(jiān)察局對整個公開招聘工作進行監(jiān)督,受理群眾的舉報,并按規(guī)定的管理權(quán)限及時處理。整個公開招聘考試工作必須做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開,接受社會的監(jiān)督。

                十一、本方案由陸良縣人力資源和社會保障局負責解釋

                咨詢電話:陸良縣人力資源和社會保障局人才服務中心 0874-6203896

                監(jiān)督電話:曲靖市人力資源和社會保障局0874-8967946

                陸良縣人力資源和社會保障局0874-6203899

                陸良縣紀委0874-6225561

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