五、體檢、考察及公示
（一）體檢
體檢工作由中共雅安市委組織部組織實施，在公務(wù)員主管部門確定的公務(wù)員錄用體檢醫(yī)療機構(gòu)進行。體檢按照人力資源社會保障部、國家衛(wèi)生計生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準（試行）有關(guān)內(nèi)容的通知>》（人社部發(fā)〔2016〕140號）執(zhí)行。公告發(fā)布后至本次公招體檢實施前，如國家出臺體檢新規(guī)定的，按照新規(guī)定執(zhí)行。體檢的具體事項在雅安人事考試網(wǎng)另行通知。
招錄機關(guān)或考生對非當(dāng)日、非當(dāng)場復(fù)檢的體檢項目結(jié)果有疑問的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出復(fù)檢要求。復(fù)檢只進行一次，只復(fù)檢對體檢結(jié)論有影響的項目。體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準。
體檢不合格或自動放棄出現(xiàn)缺額，經(jīng)中共雅安市委組織部核準，可在報考同一職位進入面試人員中按總成績從高分到低分依次遞補一次。
按照《公務(wù)員考試錄用違紀違規(guī)行為處理辦法》的有關(guān)規(guī)定，考生在體檢過程中有意隱瞞影響錄用的疾病或者病史的，由招錄機關(guān)給予其不予錄用的處理。據(jù)西南農(nóng)業(yè)人才網(wǎng)(djohara.com)了解，考生在體檢過程中有串通體檢工作人員作弊或者請他人頂替體檢以及交換、替換化驗樣本等作弊行為的，體檢結(jié)果無效，不予進入下一步考察環(huán)節(jié)。
（二）考察
考察工作由中共雅安市委組織部組織，市級招錄單位或其主管部門、各縣（區(qū)）公務(wù)員主管部門具體負責(zé)�？疾彀凑諊夜珓�(wù)員局《關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》（國公局發(fā)〔2013〕2號）執(zhí)行�？疾靸�(nèi)容主要包括考生的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律、個人信用、社會關(guān)系以及是否需要回避等方面的情況，并核實考察對象是否符合報名資格條件、提供的報考信息和相關(guān)材料是否真實、準確等，作出考察合格與否的結(jié)論。
考察不合格或自動放棄出現(xiàn)缺額，經(jīng)中共雅安市委組織部核準，可在報考同一職位進入面試人員中按總成績從高分到低分依次遞補一次,遞補人員經(jīng)體檢合格后進入考察。
（三）公示
經(jīng)考察合格的擬錄用人員，由中共雅安市委組織部在雅安人事考試網(wǎng)上統(tǒng)一進行公示。公示內(nèi)容包括擬錄用人員姓名、性別、畢業(yè)院校（或原工作單位）、專業(yè)、準考證號、擬錄用職位、考試總成績、職位排名和監(jiān)督舉報電話等。公示期為5個工作日。
公示期滿后，沒有反映問題或反映問題但不影響錄用的，辦理錄用手續(xù)；對反映有嚴重問題并查有實據(jù)的，不予錄用；對反映有嚴重問題，但一時難以查實或難以否定的，暫緩錄用，待查實后再決定是否錄用。公示期間和公示后出現(xiàn)的缺額不再遞補。
六、錄用審批及試用期
（一）經(jīng)考試、體檢、考察合格且公示無異議者，由中共雅安市委組織部辦理錄用手續(xù)。
（二）同一職位拉通排名的，按考試總成績從高分到低分的順序，由考生本人選擇錄用單位。
（三）新錄用公務(wù)員（參公人員）試用期為一年。試用期滿，經(jīng)招錄單位考核合格的，予以轉(zhuǎn)正定級；試用期間有嚴重違紀違規(guī)行為或試用期滿考核不合格的，取消錄用。
（四）按照省委辦公廳《關(guān)于印發(fā)<關(guān)于加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部隊伍建設(shè)的實施意見>的通知》（川委辦〔2014〕30號）要求，新錄用鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員在鄉(xiāng)鎮(zhèn)最低服務(wù)年限為5年（含試用期）。在辦理錄用手續(xù)時考生應(yīng)簽訂最低服務(wù)年限承諾并嚴格執(zhí)行。
（五）涉及行政區(qū)劃調(diào)整改革的鄉(xiāng)鎮(zhèn)，錄用職位以調(diào)整后的鄉(xiāng)鎮(zhèn)為準。
