為加強(qiáng)江津區(qū)人才隊(duì)伍建設(shè)，規(guī)范進(jìn)人行為，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》、《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法》（渝人發(fā)〔2006〕44號(hào)）和市委組織部、市人力社保局《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》（渝人社發(fā)〔2011〕326號(hào)）及市人力社保局《關(guān)于印發(fā)<重慶市事業(yè)單位考核招聘工作人員辦法>等6個(gè)公開招聘配套文件的通知》（渝人社發(fā)〔2016〕281號(hào)）等有關(guān)規(guī)定，經(jīng)市人力社保局核準(zhǔn)，現(xiàn)面向社會(huì)公開考核招聘事業(yè)單位高層次和緊缺人才，據(jù)西南農(nóng)業(yè)人才網(wǎng)了解，本次重慶江津區(qū)各級(jí)農(nóng)業(yè)相關(guān)單位將考核招聘6名林學(xué)類，農(nóng)業(yè)昆蟲與害蟲防治相關(guān)專業(yè)人員。
一、招聘原則
本次招聘堅(jiān)持民主、公開、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的方針，按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，采取考核的方式進(jìn)行。
二、招聘單位及人數(shù)
| 主管 部門 |
招聘單位 | 崗位名稱 | 招聘名額 | 崗位類別及等級(jí) | 招聘條件 | ||
| 學(xué)歷（學(xué)位）要求 | 專業(yè) | 年齡 | |||||
| 區(qū)林業(yè)局 | 大圓洞林場(chǎng) | 森林資源保護(hù)及管理崗 | 2 | 專技12級(jí)及以上 | 全日制普通高校研究生學(xué)歷并取得相應(yīng)學(xué)位 | 林學(xué)類 | 35周歲及以下，博士學(xué)歷或具有中級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的年齡可放寬至40周歲，具有高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的年齡可放寬至45周歲 |
| 區(qū)農(nóng)業(yè)農(nóng)村委 | 區(qū)農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣中心 | 農(nóng)技推廣崗 | 1 | 農(nóng)業(yè)昆蟲與害蟲防治 | |||
| 雙福街道辦事處 | 雙福街道產(chǎn)業(yè)發(fā)展服務(wù)中心 | 林業(yè)崗 | 1 | 林學(xué)類 | |||
| 杜市鎮(zhèn)人民政府 | 杜市鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)服務(wù)中心 | 鄉(xiāng)村振興崗 | 1 | 旅游管理類、金融學(xué)類 | |||
| 柏林鎮(zhèn)人民政府 | 柏林鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)服務(wù)中心 | 城鎮(zhèn)規(guī)劃建設(shè)崗 | 1 | 建筑類、土木類 | |||
三、招聘范圍和對(duì)象
（一）凡符合以下條件的人員均可報(bào)名應(yīng)聘：
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
2.遵守憲法和法律；
3.具有良好的品行；
4.適應(yīng)崗位要求的身體條件；
5.符合崗位所需的其他條件；
6.符合事業(yè)單位公開招聘工作人員回避制度的有關(guān)要求。
（二）以下人員不屬于招聘范圍：
曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員；刑罰尚未執(zhí)行完畢或?qū)儆谛淌掳讣桓嫒恕⒎缸锵右扇�，司法機(jī)關(guān)尚未撤銷案件、檢察機(jī)關(guān)尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無(wú)罪的人員；尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員；被單位辭退或解聘未滿5年的原機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員；因違反機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄（聘）紀(jì)律而處于禁考期的人員；最高人民法院公布的失信被執(zhí)行人；國(guó)家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員；定向到重慶市區(qū)縣基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)工作、但未有效履約或未滿服務(wù)期限的公費(fèi)培養(yǎng)醫(yī)學(xué)畢業(yè)生；試用期內(nèi)的機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員；在讀的非2019年應(yīng)屆全日制畢業(yè)生；江津區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員；具有法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
正在全日制高校脫產(chǎn)就讀且未畢業(yè)的非2019年應(yīng)屆本科生、研究生不能憑已取得的學(xué)歷（學(xué)位）報(bào)考。
（三）年齡計(jì)算有關(guān)事項(xiàng)
年齡計(jì)算截止時(shí)間為2019年6月10日，如“35周歲及以下”指未滿36歲，即1983年6月10日及以后出生，依次類推。
（四）工作經(jīng)歷有關(guān)事項(xiàng)
招聘崗位要求有工作經(jīng)歷的，報(bào)考人員須具備相應(yīng)的工作經(jīng)歷。高校畢業(yè)生在校期間的社會(huì)實(shí)踐經(jīng)歷，不視為工作經(jīng)歷。工作經(jīng)歷計(jì)算截止時(shí)間為2019年6月10日。
報(bào)考人員與現(xiàn)工作單位（崗位）有最低服務(wù)期限約定或最低服務(wù)年限要求以及有其他報(bào)考相關(guān)限定的，從其規(guī)定。
